ДОБРО.РФ запустила платформу по наставничеству: подведены итоги Года педагога и наставника

Генеральный директор АНО «Национальные приоритеты» София Малявина поделилась главными итогами запуска института наставничества. Она отдельно отметила значимость наставников как проводников в новый коллектив, профессию и жизнь в целом, а также и легализацию их прав на государственном уровне. 

Директор Департамента подготовки, профессионального развития и социального обеспечения педагогических работников Минпросвещения России Павел Кузьмин подчеркнул, что не разделяет педагогов и наставников на отдельные категории. Главным итогом Года он считает рост интереса к профессии учителя у молодёжи и общества в целом.

«В 2020 году у нас было 243 000 заявлений в педагогические вузы Министерства Просвещения, в прошлом году – 289 000, а в этом – 385 000 заявлений. То есть почти на 100 000 больше, чем в прошлые годы», – поделился статистикой Павел Кузьмин. 

Руководитель национального конкурса «Лидера в интересах женщин» Евразийского женского форма и Ассоциации грантодающих организаций, исследователь и популяризатор наставничества Лилия Щеглова обратила внимание на острую необходимость в создании единого доступного инструмента для наставников и тех, кто нуждается в их помощи. Многие до сих пор не знают, как правильно передавать знания. 

С ней согласился Председатель Комитета Государственной Думы по молодёжной политике, Председатель Совета Ассоциации волонтёрских центров, руководитель ДОБРО.PФ Артём Метелев. Он отметил, что важно развивать наставничество как широкое общественное движение. 

«Наставничество было очень массовым во времена Советского Союза. Оно было на любом предприятии, на государственной службе, в организациях, учреждениях, вузах. Но, к сожалению, это всё в течение 70-х, 90-х и нулевых годов сошло на нет. Да сейчас безусловно есть наставничество. И мы видим, как оно приобретает разные формы. Но как такового большого движения не хватает», – прокомментировал Метелев.

Он добавил, что сейчас на ДОБРО.РФ зарегистрировано около 2,7 тысяч проектов по наставничеству. Поэтому команда приняла решение запустить отдельную платформу. 

Концепцию платформы разрабатывали на образовательной программе в Центре знаний «Машук» осенью этого года. На сегодняшней сессии её презентовали финалисты Международной премии #МЫВМЕСТЕ: заместитель директора благотворительного фонда «Солнечный город» Анастасия Землянова и руководитель Некоммерческой организации «Благотворительный фонд Алексея и Анастасии Денисенко “Твой путь к мечте”» Владимир Рагулин. 

Платформу создали в экосистеме ДОБРО.РФ. На ней будут объединены наставники из разных сфер, среди которых школьное и высшее образовании, работа с «трудными» подростками и детьми-сиротами, предпринимательство. Любой желающий сможет быстро и легко найти проверенного наставника из специального каталога под свои конкретные потребности.

На платформе уже создан реестр организаций, которые будут обрабатывать входящие заявки от потенциальных наставников. Каждую анкету автоматически распределят и отправят операторам соответствующего направления. После – информация о наставнике будет добавлена в единый каталог на платформе. 

Пользователям новой платформы уже доступны главные сервисы ДОБРО.РФ: тематические онлайн-курсы Добро.Университета, удобная CRM-система для работы с заявками, меры поддержки Добро.Навигатора, вдохновляющие истории наставников от редакции Добро.Журнала и другие. 

Команда, которая работала над концепцией платформы, тестировала работу в течение нескольких месяцев. Результатами поделилась Анастасия Землянова: 

«Всего за 2 месяца пользования новой платформой мы приняли 800 заявок от пользователей. Раньше мы собирали такое количество за год-полтора работы». 

Стать наставником или найти его можно на платформе mentor.dobro.ru.