Непостоянны, неопытны, недостаточно компетентны – так часто говорят про представителей поколения Z в исследованиях и СМИ. Эксперты уверены: предвзятость к «зумерам» тормозит развитие организации, а молодые волонтёры – «новое золото». Подробности – в Добро.Медиа.
