Свяжите аккаунты на обеих платформах, и подтверждённый опыт автоматически подтянется в резюме. Это можно сделать через профиль волонтёра или в настройках профиля на Добро.рф. По данным hh.ru, 33% добровольцев считают, что их социальный опыт помог при поиске работы. Разбираемся по шагам, как отразить волонтёрство с Добро.рф на hh.ru и как правильно подать информацию об общественной активности работодателю.
Волонтёрство – это подтверждённый практический опыт, который работодатели начинают ценить наравне с профессиональными навыками. Он помогает кандидату продемонстрировать активную жизненную позицию и показать свои лидерские качества. Кроме того, общественная деятельность позволяет заполнить пробелы в официальном стаже.
Волонтёрство воспринимается россиянами через ценностные смыслы: быть полезным, поддерживать других, укреплять социальные связи. Однако только 17% соискателей открыто говорят о волонтёрстве в резюме или на собеседовании. Ещё 30% упоминают об этом, если заходит разговор. Остальные либо считают это личным, либо опасаются, что информация будет лишней.
Интеграция Добро.рф и hh.ru демонтрирует значимость добровольческого опыта на рынке труда.
«Это важный шаг в признании волонтёрства как социально и профессионально значимого опыта. Для многих людей добровольчество становится одним из первых шагов в карьере, особенно в молодом возрасте. Поэтому мы стремимся сделать этот опыт видимым и для соискателей, и для работодателей», – отметил руководитель проекта с Добро.рф, заместитель директора по взаимодействию с государственными органами hh.ru Даниил Чугунов.
Волонтёрский опыт особенно полезен трём категориям соискателей.
Треть волонтёров подтверждают: их социальная активность помогла при поиске работы. Ещё 52% отмечают, что волонтёрство повышает их эффективность на текущем месте. Работодатели ценят инициативность, эмпатию и лидерские качества – именно то, что развивает добровольчество.
Согласно исследованию ВЦИОМ, волонтёрство в России имеет значительный нереализованный потенциал вовлечения: 37% россиян от 14 лет помогали другим в качестве волонтёра, и почти столько же (32%) хотели бы быть волонтёром.
Волонтёрство показывает инициативность и эмпатичность кандидата. Фото: Добро.рф
На платформе Добро.рф фиксируются все ваши социальные проекты: от экологических акций до помощи в хосписах. Волонтёрский опыт автоматически подтверждается – это официальный паспорт волонтёра. Сегодня на платформе Добро.рф зарегистрированы уже 9,9 млн добровольцев.
Найдите в своём профиле на Добро.рф кнопку «Связать с hh.ru». Или перейдите в настройки аккаунта и найдите раздел для подключения к hh.ru. Интеграция проходит в пару кликов.
Система автоматически перенесёт подтверждённую информацию: количество часов, список проектов и краткое описание вашего вклада.
В вашем резюме появится специальный стикер – с часами, проектами и описанием помощи. Работодатели увидят его сразу.
Руководитель молодёжного направления hh.ru Ирина Святицкая назвала три правила, как «упаковать» волонтёрство в резюме для работодателя.
Ирина Святицкая привела формулировки в резюме и на собеседовании, которые помогут найти работу без опыта благодаря добровольчеству.
«Моя сильная сторона – обучаемость и гибкость, готовность осваивать навыки на месте. Например, во время спортивных соревнований в моём городе я был волонтёром центра аккредитации. За час я сам освоил программу для заполнения данных и помогал разобраться коллегам. А когда она сломалась и её заменили, полностью перестроил работу, почти не потеряв в скорости».
«Проактивность и инициативность в решении задач – это то, что во мне отмечал руководитель волонтёрского штаба, где я помогал ликвидировать последствия паводков. Например, когда лодок МЧС стало не хватать, я созвонился с главой местного яхтклуба и попросил их помочь. В итоге мы решили проблему силами добровольцев».
Волонтёрство с Добро.рф на hh.ru – это инструмент, и пользоваться им нужно с умом.
Если вы претендуете на должность дизайнера, не рассказывайте про уборку вольеров или раздачу листовок – это не работает на интент вакансии.
Работодатель может усомниться в вашей надёжности, если увидит, что вы занимались волонтёрством в рабочее время.
Да. Волонтёрский опыт важен на любом этапе. Он показывает вашу мотивацию и инициативность – качества, которые работодатели ценят выше, чем стаж.
Часы, проекты и краткое описание вашего вклада. Всё, что подтверждено на Добро.рф.
Да. Стикер разработан Добро.рф специально для hh.ru – работодатели увидят, что ваш опыт официально подтверждён.
Да. Вы всегда можете отключить отображение волонтёрских данных в настройках резюме на hh.ru.
Ранее мы рассказывали, как найти работу без опыта.
0
0
0
0 комментариев
Оставляя комментарий, вы принимаете Условия использования и Политику конфиденциальности