Форум «Арктика. Лёд тронулся» приглашает участников
Статьи
Как удержать молодёжь в городе? Рабочие техники от активистов и градостроителей
Что делать, чтобы молодёжь не уезжала из родных городов? Где найти деньги на создание комфортной среды? Как привлечь к благоустройству местных жителей, бизнес и представителей власти? Эти вопросы предприниматели, архитекторы и общественные деятели обсудили на Международном форуме гражданского участия #МЫВМЕСТЕ-2022. Встреча была посвящена общественным пространствам в городе.
Подпишитесь на полезные
статьи Добро.Медиа!
статьи Добро.Медиа!
На Международном форуме #МЫВМЕСТЕ-2022 прошла деловая сессия «Места для молодежи: как открыть общественное пространство в своем городе?». В ней приняли участие председатель проектной дирекции Минстроя РФ Джемал Сурманидзе, архитектор, директор Института развития городской среды Нижегородской области Дарья Шорина, основатель проекта «Рельсы» Илья Андреев, бизнесмен, лидер общественного движения «Включи Волоколамск» Фёдор Степанов. Модерировал сессию директор по развитию городской среды ДОМ.РФ Антон Финогенов.
«Российские города делятся на два типа: «доноры молодёжи в мегаполисы» и те, где люди продолжают жить», – отметил Антон Финогенов.
Какие объекты городской среды способны удержать молодёжь в регионе? Представитель Минстроя Джемал Сурманидзе считает, что ответ зависит от возраста и рода деятельности.
«В одном городе нас попросили создать экстремальный парк, чтобы молодые люди не уехали и работали на предприятиях. Хорошо, когда есть чёткий запрос. В необычные пространства вроде скейт-парков «стекаются» подростки. Но стоит помнить, что молодёжь – это и мамы с детьми, которым нужен обычный удобный парк, чтобы гулять с ребёнком».
Частая ошибка градостроителей – приступать к благоустройству, не спросив у горожан, что им необходимо, отметила директор Института развития городской среды Нижегородской области Дарья Шорина. Эксперт представила итоги масштабного проекта благоустройства Нижнего Новгорода. На месте разрушенного речного вокзала, пустырей и заброшенных скверов за несколько лет построили современные культурные пространства. Перед проектированием провели исследование и составили каталог мест, где нужны изменения.
«В городах много бесплатных общественных мест, но они несовременные, – рассказал основатель креативного пространства «Рельсы» в Твери Илья Андреев. – Например, в библиотеке нельзя попить кофе, купить свежую книгу. У молодёжи есть запрос на такие пространства, они уезжают в Москву и Санкт-Петербург. Чтобы решить эту проблему, мы создали проект «Рельсы». Здесь можно читать, работать, встречаться с друзьями, посещать лекции, концерты и выставки».
Джемал Сурманидзе добавил, что глобально решить проблему оттока молодёжи могут только предприниматели. Важно, чтобы пространство было наполнено красивыми витринами, качественными товарами, группами по интересам, туристическими объектами, отметил он.
«В 2018 году, когда в Волоколамске был скандал с мусорным полигоном в Ядрово, я думал, уехать мне или остаться менять город, – поделился опытом предприниматель Фёдор Степанов. – Я и ещё три энтузиаста объединились, чтобы изменить город. Но жители нас не поддержали. Оказалось, что у городских властей тогда появилась потребность в людях, которые берут на себя ответственность за город. Я столкнулся с буллингом, но продолжил создавать комфортные пространства. Со временем к нам присоединились ещё предприниматели, активисты и волонтёры. Мы благоустроили не один объект, в том числе городскую Плотину. Теперь это популярное место у молодёжи».
Кроме того, участники сессии поделились опытом, где взять деньги на благоустройство.
«Городского бюджета недостаточно, – сказала Дарья Шорина. – Мы привлекали средства бизнеса, гранты Минстроя».
«Нет универсальной финансовой модели, – отметил Илья Андреев. – Мы зарегистрировались как НКО, открыли проект на средства от краудфандинга. Проводим платные, но недорогие мероприятия, стараемся избегать грантов, но иногда приходится прибегать к этому источнику дохода».
Участники дискуссии пришли к выводу, что перед созданием комфортной городской среды важно узнать потребности молодёжи. Чтобы проще было договориться с бизнесом и властью стоит собрать сообщество людей, которые поддержат нововведения.
«Если есть человек, который заражает всех энтузиазмом и готов терпеливо собирать команду, то удержать молодёжь получится. Изменения начинаются благодаря коллаборации жителей, предпринимателей и представителей власти», – сказала Дарья Шорина.
Все спикеры согласились, что очень важно давать людям с ОВЗ возможность трудоустроиться. Их интеграция в экономические процессы обязательна, заключили на встрече.
