«Благодарить – это нормально»: руководитель проекта «Другое дело» рассказал, как мотивировать молодёжь на добрые поступки - Добро.Медиа
Блоги
11.08.2023

«Благодарить – это нормально»: руководитель проекта «Другое дело» рассказал, как мотивировать молодёжь на добрые поступки

Задать любой вопрос знаменитости, обсудить свои бизнес-идеи с предпринимателем из списка Forbes, пройти стажировку в компании мечты или получить бесплатные билеты в театр – всё это может каждый. Такие бонусы получают участники всероссийской Программы развития «Другое Дело» со всей России. Для этого они регулярно совершают полезные действия: например, собирают макулатуру, берут животных на передержку или помогают бездомным. О том, как работает проект, в интервью Добро.Журналу рассказал руководитель «Другого Дела» президентской платформы «Россия – страна возможностей» Кирилл Хвиль.

Кирилл, как появился проект «Другое Дело»?

Начислять бонусы за полезные действия – не новая идея. Этот механизм лежит в основе многих игр и мотивационных программ. Мы используем его, чтобы привлечь молодёжь в социальную сферу. Такую идею предложил один из победителей конкурса «Лидеры России» в треке «Политика».

У нашего проекта нет прямых аналогов и конкурентов. Это приложение, в котором люди выполняют общественно полезные дела, получают за это баллы и обменивают их на что-то приятное: подписку на музыкальный хостинг, стажировку в компании мечты, обучение, путешествие, билеты на концерт и даже встречу со знаменитостью.

Кирилл Хвиль

Зачем нужен такой проект?

Миссия «Другого дела» – сделать так, чтобы для всех молодых россиян стало нормой помогать другим и развиваться самому. Аудитория нашего приложения – люди 14-35 лет. В перспективе именно эти люди будут управлять страной. От их опыта и ценностей зависит будущее нашей страны.

Кирилл Хвиль

Получается, молодёжь «меняет» добрые дела на обучение, билеты и путешествия. Разве мотивация помогать не должна идти изнутри?

Порыв сделать что-то доброе может возникнуть у любого. Но тех, кто регулярно помогает – единицы. Всегда появляются более срочные и важные дела, или недостаточно знаний, кому и как помочь. Наш проект информирует и снижает порог «входа» в социальную сферу. 

Кирилл Хвиль

Фразу «Другое Дело!» обычно говорят, если предыдущая попытка была не очень. Почему проект назвали именно так?

В название «Другое Дело» мы вложили не только смысл перехода на «путь истинный». «Другое» дело – это и то, которое не относится к нашим повседневным базовым потребностям. Важно, чтобы у человека было что-то кроме работы, учёбы и бытовых занятий. Что-то, что приносит пользу. 

Кирилл Хвиль

Сложно ли было привлечь молодёжь?

На старте я сомневался, сможем ли мы мотивировать поколение «зет». Ведь им трудно концентрировать внимание на информации и у них специфическое отношение к жизни и карьере. Мы ведь конкурируем за их внимание с мессенджерами, играми, видеохостингами.

Мы постоянно тестировали гипотезы и пришли к выводу, что молодых людей побуждают помогать не столько бонусы, сколько сами задания. Они хотят чувствовать себя нужными. Вообще это очень осознанное поколение, которое заботится об экологии и ментальном здоровье.

Я бы даже сказал, что мы не столько мотивируем, сколько благодарим за добрые дела. Быть благодарным – это нормально. 

Кирилл Хвиль

Как вы понимаете, что молодёжь мотивируют сами добрые дела?

Иногда пользователи платформы вместо приза для себя «покупают» возможность помочь другим. Это было хорошо видно во время нашей совместной с ДОБРО.РФ благотворительной акции в помощь животным из приютов. Мы создали специальный бонус «Забочусь о хвостиках» в сервисе «Другого Дела». Этот бонус «купили» 10 000 раз, и мы перевели приюту 300 000 рублей на большой запас корма. Время от времени проводим такие акции. 

Кирилл Хвиль

А что мотивирует предпринимателей и знаменитостей, которые предоставляют бонусы?

Компании не только получают рекламу бренда, но и вкладываются в будущее. А знаменитые певцы, артисты, космонавты и бизнесмены, думаю, хотят быть полезными. Для них это возможность передать опыт, стать для кого-то примером. 

Кирилл Хвиль

Что мотивирует лично вас?

Меня, в первую очередь, воодушевляет масштаб. Благодаря «Другому делу» мы с командой можем сделать то, что изменит жизнь большого количества людей, и в совокупности повлияет на страну. Я чувствую себя сопричастным к изменениям. Даже в выходные не могу спать долго – мне хочется что-то созидать, а понедельника я жду с нетерпением.

Кирилл Хвиль

Не все могут похвастаться такой мотивацией. Поделитесь секретом, как не потерять её в рутине?

В первую очередь, нужно научиться ставить цели: чего хотите добиться к 20, 30, 40 годам. Если вам что-то не нравится, нужно менять. Нет смысла терпеть то, что не нравится – у нас всего одна жизнь, и в среднем она длится меньше 85 лет. Если ты просто плывёшь по течению, то подхватишь эмоциональное выгорание, депрессию и болезни. Для эволюции человек – просто носитель ДНК. Мне кажется, нужно наполнить её чем-то более важным. 

Кирилл Хвиль

Что для вас значит добро и как быть к нему причастным?

Быть добрым и сопричастным – это не всегда про волонтёрство. Добро – это сочетание качеств. Искренность, ответственность, уважение к другим. Добрый человек не увиливает от прямых вопросов, благодарит, не относится потребительски к доброте других людей, придерживает дверь, заходя в помещение. Мне кажется, доброты в обществе сейчас недостаточно, нужно стремиться, чтобы её было больше.

Кирилл Хвиль

Можно сказать, что своим проектом вы воспитываете молодёжь. А кто привил эти принципы вам?

Несмотря на то, что я вырос в Кузбассе и много времени проводил на улице, основные ценности мне заложили родители. Они учили меня, как важно быть честным. Если что-то не получается, надо открыто об этом сказать, и тогда тебе помогут. Родители показывали, что помогать – нормально, и я часто помогал своему деду в колхозе. Сам дедушка много вложил в моё обучение. Он читал мне диктанты, листал со мной словари. Именно он привил мне интерес к обучению и саморазвитию.

Есть и другие люди, которые на меня повлияли. Например, преподаватель по физике в университете учил всё подвергать сомнению. Но представление о мире всё равно закладывается с детства. Например, стереотип «где родился, там и пригодился» многим ребятам обрезает крылья. В стране и мире столько возможностей!

Кирилл Хвиль

Какие чувства вызывает у вас проект?

Я горжусь им, ведь у нас уже более трёх миллионов пользователей. Для меня очень ценно, что люди выполняют задания и получают нашу благодарность. Для кого-то – это исполнение мечты. Например, один молодой человек из Москвы летал в Иркутск на встречу с руководителем нефтегазовой компании из списка Forbes и предложил свои идеи. Студентки из МГПУ попали на стажировку в Министерстве просвещения. По её итогам они получили благодарности и дипломы из рук первого замминистра ведомства.

Больше всего я горжусь нашей командой: всего 30 человек создают продукт, который меняет всё общество.

Кирилл Хвиль

Ранее Добро.Журнал публиковал интервью с автором книги «Плейлист волонтёра».

Заглядывайте в наши сообщества!

ВКонтакте — vk.com/dobro.press

Телеграм — t.me/dobrojournal




Что еще почитать?

Показать ещё

Оглавление

Сервисы